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信息系統(tǒng)管理工程師每日一練試題（2026/4/5）在線測試：www.fzhjjh.com/exam/ExamDay.aspx?t1=30&day=2026/4/5
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信息系統(tǒng)管理工程師每日一練試題內(nèi)容（2026/4/5）
試題1
故障管理流程包含五項基本活動，其基本管理流程順序是（ ）。
A、故障調(diào)研、故障監(jiān)視、故障支持、故障恢復(fù)、故障終止
B、故障監(jiān)視、故障調(diào)研、故障支持、故障恢復(fù)、故障終止
C、故障支持、故障調(diào)研、故障監(jiān)視、故障恢復(fù)、故障終止
D、故障調(diào)研、故障監(jiān)視、故障支持、故障終止、故障恢復(fù)查看答案
試題參考答案：B
試題2
信息系統(tǒng)的應(yīng)用，會促使組織結(jié)構(gòu)的扁平化：當(dāng)企業(yè)新信息系統(tǒng)建立后，高層領(lǐng)導(dǎo)可以方便地得到詳盡的基層信息，許多決策問題也不必再由上層或?qū)Ｈ虢鉀Q。因此，對（ ）的需要將會減少。
A．高層領(lǐng)導(dǎo)
B．中層及基層的管理人員
C．技術(shù)人員
D．企業(yè)員工查看答案
試題參考答案：B
試題3
針對設(shè)備的軟硬件故障引起的業(yè)務(wù)中斷或運行效率無法滿足正常運行要求而進行的響應(yīng)服務(wù)不包括( )。
A． 必要時提供功能置換服務(wù)
B．排查并隔離導(dǎo)致惡意攻擊、病毒等威脅的通信設(shè)備
C．提供備用設(shè)備
D．修復(fù)通信設(shè)備硬件故障查看答案
試題參考答案：C
試題4
關(guān)于數(shù)據(jù)制度體系的描述，不正確的是( )
A．?dāng)?shù)據(jù)管理策略與數(shù)據(jù)管理辦法、數(shù)據(jù)管理細(xì)則共同構(gòu)成組織數(shù)據(jù)制度體系
B．?dāng)?shù)據(jù)策略說明數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)應(yīng)用的目的，明確其組織與范圍
C．?dāng)?shù)據(jù)管理辦法是為數(shù)據(jù)存儲和數(shù)據(jù)倉庫各領(lǐng)域內(nèi)活動開展而規(guī)定的相關(guān)規(guī)則和流程
D．?dāng)?shù)據(jù)管理細(xì)則是為確保各數(shù)據(jù)方法執(zhí)行落實而制定的相關(guān)文件查看答案
試題參考答案：C
試題5
系統(tǒng)管理指的是IT的高效運作和管理，它是確保戰(zhàn)略得到有效執(zhí)行的戰(zhàn)術(shù)性和運作性活動，其核心目標(biāo)是( )。
A．掌握企業(yè)IT環(huán)境，方便管理異構(gòu)網(wǎng)絡(luò)
B．管理客戶（業(yè)務(wù)部門）的IT需求，并且有效運用IT資源恰當(dāng)?shù)貪M足業(yè)務(wù)部門的需求
C．保證企業(yè)IT環(huán)境整體可靠性和整體安全性
D．提高服務(wù)水平，加強服務(wù)的可靠性，及時可靠地維護各類服務(wù)數(shù)據(jù)查看答案
試題參考答案：B
試題6
信息資源管理（IRM）是對整個組織信息資源開發(fā)利用的全面管理。那么，信息資源管理最核心的基礎(chǔ)問題是( )。
A．人才隊伍建設(shè)
B．信息化運營體系架構(gòu)
C．信息資源的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范
D．信息資源管理規(guī)劃查看答案
試題參考答案：C
試題7
DFD建模方法的核心是( )。
A．?dāng)?shù)據(jù)源
B．?dāng)?shù)據(jù)流
C．?dāng)?shù)據(jù)存儲
D．外部項查看答案
試題參考答案：B
試題8
以下( )不屬于定性的工作分析方法。
A．直接觀察法
B．問卷法
C．功能性工作分析法
D．典型事例法查看答案
試題參考答案：C
試題9
關(guān)于項目風(fēng)險應(yīng)對的描述，不正確的是( )。
A．其作用是管理整體項目風(fēng)險敞口、最大化單個項目威脅,以及最小化單個項目機會
B．一旦完成對風(fēng)險的識別、分析和排序,指定的風(fēng)險責(zé)任人就應(yīng)該編制計劃
C．風(fēng)險應(yīng)對方案應(yīng)獲得全體干系人的同意,并由一名責(zé)任人具體負(fù)責(zé)
D．次生風(fēng)險是實施風(fēng)險應(yīng)對措施直接導(dǎo)致的風(fēng)險查看答案
試題參考答案：A
試題10
為了提高員工的工作能力和工作動力，組織可以采取（ ）措施。
A． 減少新進員工的數(shù)量
B． 鼓勵員工提前退休
C． 采用補償政策或福利措施
D． 減少加班數(shù)量或工作時間查看答案
試題參考答案：C
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